お役立ち資料

「信頼を構成する3要素とは?マネジメントの前提となる信頼関係の築き方」

さまざまなマネジメント手法や、コーチングといったスキルに注目が集まりがちですが、 マネジャーにとって何よりも重要な要素・土台は、信頼です。

メンバーからの信頼がなければ、マネジメントテクニックは有効に機能しませんし、リー ダーシップも発揮できません。

本資料では、組織における部下との信頼関係の築き方について、説明しています。